Förvaltningsledare it till Konkurrensverket

Vill du skapa värde i samverkan mellan verksamhet och it?

Vi söker en engagerad och kommunikativ it-förvaltningsledare som vill bidra till utvecklingen av våra it-stöd. Hos oss får du möjlighet att arbeta nära verksamheten och driva framgångsrika lösningar för våra användare. Vi håller just nu på att implementera en förvaltningsmodell där du kommer bli en nyckelspelare.

På Enheten för kommunikation och it får du 15 trevliga och engagerade kollegor som arbetar med extern och intern kommunikation, it och digitalisering.

Du kommer att ingå i it-funktionen som ansvarar för utveckling, drift, underhåll och support av Konkurrensverkets it-miljö. Vi är en liten grupp på sex personer som trivs tillsammans, och som tycker om att lösa tekniska problem och driva utveckling under ledning av it-ansvarig som är teamledare.

Dina arbetsuppgifter

Som it-förvaltningsledare får du en nyckelroll i att säkerställa att it-miljön stödjer myndighetens verksamhetsmål och behov. Det innebär att du kommer:

• ha en nära samverkan med verksamheten för att inventera behov, planera och prioritera insatser inom förvaltningsobjekten, samt ha kontakt med leverantörer
• arbeta operativt inom it-förvaltningen, och tillsammans med verksamheten ta fram förvaltningsplaner
• stötta verksamheten med it-kompetens i förändringsarbeten och strategiska frågor
• driva och följa upp projekt med fokus på att leverera effektiva och användarvänliga it-lösningar
• ingå som projektmedlem i större digitaliseringsprojekt
• bidra i it-säkerhetsarbetet, bl a genom att delta i kontinuitetsplanering, risk- och sårbarhetsanalyser och informationsklassning
• bidra i arbetet med att ta fram styrdokument och strategier inom it-området

Kvalifikationer

För att passa till tjänsten har du:

• en eftergymnasial utbildning inom it-området
• tidigare erfarenhet som förvaltningsledare inom it, eller liknande relevant erfarenhet som till exempel projektledare
• god förståelse för samspelet mellan verksamhet och it
• erfarenhet av att driva mindre projekt – från planering till genomförande
• grundläggande kunskaper i it-säkerhet

Som person har du en god samarbetsförmåga och har lätt för att skapa goda relationer. Du planerar, organiserar, följer upp och prioriterar ditt arbete på ett effektivt och strukturerat sätt. Du har lätt för att självständigt driva uppdrag och projekt framåt. Du tar initiativ till förändringar och förbättringar, och har lätt för att dela med dig av din egen kunskap.

Du har en god kommunikationsförmåga, vilket innebär att du förmedlar budskap på ett enkelt och pedagogiskt sätt och att du anpassar din kommunikation till mottagaren. Du har lätt för att skapa delaktighet och engagemang i samverkan med andra.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Jobba hos Konkurrensverket

Konkurrensverket är en kunskapsintensiv och spännande arbetsplats med ett viktigt samhällsuppdrag. Vi arbetar i trevliga lokaler vid Skanstull i Stockholm. Hos oss får du flexibla arbetstider och möjlighet att teckna en individuell överenskommelse om distansarbete två dagar i veckan. Du har generösa semestervillkor, 28–35 dagar per år beroende på ålder, och goda möjligheter till individuellt anpassad utbildning. Vi erbjuder även ett generöst friskvårdsbidrag samt en friskvårdstimme i veckan. Läs mer om Konkurrensverket och vad vi erbjuder på vår webbplats: https://www.konkurrensverket.se/om-oss/jobba-hos-oss/ 

Ansökan

Låter det här som en tjänst som passar dig? Då är du välkommen med din ansökan senast 2025-01-13. Bifoga ditt CV samt ett ansökningsbrev där du berättar på vilka sätt du passar för tjänsten. Bifoga även utbildningsintyg. Arbetsprov och tester kan komma att förekomma under rekryteringsprocessen. Du söker tjänsten via vårt rekryteringssystem Varbi.

Information och kontakt

Anställningen avser en tillsvidareanställning på heltid. Konkurrensverket tillämpar individuell lönesättning samt i normalfallet sex månaders provanställning.

Om du har frågor är du välkommen att höra av dig till it-ansvarig Chris Chemnitz, enhetschef Erika Svärdh eller Kajsa Palmqvist som är ansvarig HR-partner. Fackliga företrädare är Johan Dorf (Saco) och Åsa Lövström (ST). Samtliga nås på 08-700 16 00.